COMPTE RENDU CAPA LA AGREGES  à PARIS :

 

La CAPA a eu lieu en présence de Madame la Secrétaire Générale et du Directeur de l’Académie.

 

Le SNALC, le SNES et FO étaient présents.

 

Cette année, 613 candidats inscrits contre 597, l’an dernier.

 

L’âge des candidats se situe entre 45 ans et 60 ans.

 

Voici les chiffres  des promotions possibles, en se disant qu’il y a 33 académies et qu’il faut répartir les promotions équitablement, en tenant compte de la spécificité parisienne avec beaucoup de fins de carrière et des dossiers remarquables très impliqués tant au niveau académique que national. Donc une petite prime en nombre de postes est accordée à Paris, mais pas dans toutes les disciplines, car dans certaines, les inspecteurs généraux sont très attachés à une équité parfaite Paris-Province.

 

ALLEMAND : 1 candidate « nominée »

 

ANGLAIS :  3 candidates « nominées »

 

ARABE : 1 candidat « nominé »

 

ARTS APPLIQUES : 1 candidat « nominé »

 

ARTS PLASTIQUES :  1 nom retenu.

 

BIOCHIMIE – GENIE BIOLOGIQUE :  2 candidats « nominés »

 

CHINOIS : 2 candidats proposés.

 

ECONOMIE ET GESTION : 3 candidats proposés.

 

EDUCATION MUSICALE ET CHANT CHORAL : aucun candidat proposé.

 

EDUCATION PHYSIQUE ET SPORTIVE : 4 candidats proposés dont le 4 ème est soutenu par le Rectorat.

 

ESPAGNOL :  2 « nominés »

 

HISTOIRE-GEOGRAPHIE : 3 « nominés »

 

 

INGENIERIE DES CONSTRUCTIONS : 1 candidat ( le même depuis l’an dernier)

INGENIERIE ELECTRIQUE : 4/10

INGENIERIE MECANIQUE : 4/10 ? pas sûr de celui-là

 

ITALIEN : 1 « nominé » ( jugé pour l’instant trop jeune)

 

JAPONAIS : 0/0

 

LETTRES CLASSIQUES : 1 « nominée »

 

LETTRES MODERNES : 3 « nominés »

 

 

MATHEMATIQUES : 3  « nominés »

 

PHILOSOPHIE : 1 candidate retenue

 

POLONAIS : 0

 

PORTUGAIS : 1 candidate

 

RUSSE : 0/0

 

SCIENCES ECONOMIQUES ET SOCIALES : 1 collègue retenu

 

SCIENCES PHYSIQUES : 3 collègues retenus

 

SCIENCES ET TECHNIQUES MEDICO-SOCIALES : 1collègue

 

Soulignons que le nombre de candidatures académiques parisiennes est souvent élevé et dépasse déjà le nombre de possibilités NATIONALES ! D’où ces PROPOSITIONS DU RECTEUR minimalistes à un, deux ou trois noms, pour laisser de la place aux autres académies. Au final, peu d’élus, c’est ce qui ressort.

 

 

Par ailleurs, l’âge est malheureusement un critère discriminant dans certaines disciplines : on évite de promouvoir les collègues proches de la retraite. ( 60 ans et +)

 

Enfin, la lettre de motivation et le CV sont primordiaux : il ne faut pas les bâcler.

Les collègues qui ont les meilleures chances ?

• Ceux qui ont avis TF du proviseur/ principal et TF de l’IA-IPR
• Ceux qui sont déjà à la HC.
• Ceux qui sont formateurs, membres de jurys…
• Ceux qui participent au rayonnement académique et/ ou national

 

Chaque année, il ne faut pas oublier de candidater.

 

 

Fabienne Leloup & Charles Ammirati

Commissaires paritaires